Aktuelle Geschftsstelle Bei Der Vorsitzenden Des Gesamtbetriebsrats Gbr Jobs in Mnchen

Mit einem eigenen Immobilienbestand von über 3.600 Wohnungen sind wir die größte Wohnungsgenossenschaft in München. Zur Unterstützung unserer Personalreferentin suchen wir zum nächstmöglichen Termin unbefristet eine/einen berufserfahrene/n...

Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Pflegefachkraft, Kranken- und Gesundheitspfleger/in, (Kinder-)Krankenschwester, Altenpflegefachkraft, Pflegefachmann/frau Positive Persönlichkeit Verbindlichkeit Bereitschaft Wissen weiterzugeben und Kolleg/innen anzuleiten sowie Interesse an eigener Weiterbildung I

Abgeschlossener Kurs zum/zur Pflegeassistent/in, Schwesternhelfer/in oder Pflegediensthelfer/in ist willkommen Erfahrung in der Pflege PC-Anwendungskenntnisse Gute Deutschkenntnisse Interesse an Weiterentwicklung Einfühlungsvermögen Zuverlässigkeit Interesse an unserer diversitätssensiblen Pflege, i

Erfolgreich abgeschlossene Qualifizierung als Betreuungskraft oder Alltagsbegleiter:in gemäß §53b SGB XI oder §53c SGB XI oder §43b SGB XI oder §87b Abs.3 SGB XI Abgeschlossenes Praktikum als Betreuungskraft oder Alltagsbegleiter/in Pflegerische Berufserfahrung ist willkommen Ausgeprägte Empathie un

4-Tage-Woche; Firmenkultur; Keine Home-Office Angabe; Nachhaltiger Arbeitgeber; Work-Life-Balance

Ausstattung; Berufsunfähigkeitsversicherung; Betriebliche Altersvorsorge; Fahrradfreundlich; Firmenfahrrad; Firmenwagen; Freie Getränke; Gute Verkehrsanbindung; Keine Home-Office Angabe; Monetäre Leistungen; Parkplätze vorhanden; Sonderzahlungen; Urlaubsgeld; Verpflegung; Weihnachtsgeld

30 Urlaubstage; Ausstattung; Fahrradfreundlich; Firmenevents; Firmenfahrrad; Firmenkultur; Firmenwagen; Home-Office möglich; Urlaub >= 30 Tage; Work-Life-Balance

Sie sind Verwaltungsfachangestellte*r oder verfügen über eine kaufmännische Ausbildung bzw. vergleichbare Qualifikation. Idealerweise Erfahrung im Tagungsmanagement und in der Protokollführung sowie OpenSlides als System für das gesamte Tagungs- und Teilnehmermanagement des GBR. Wünschenswert sind a

30 Urlaubstage; Betriebliche Altersvorsorge; Fahrradfreundlich; Firmenfahrrad; Keine Home-Office Angabe; Mitarbeiterrabatte; Monetäre Leistungen; Prämien; Sonderzahlungen; Tarifvergütung; Urlaub >= 30 Tage; Weiterbildungen; Weiterentwicklung; Work-Life-Balance

Abgeschlossene Berufsausbildung in einem verwaltenden, kaufmännischen oder medizinischen Beruf