30 Urlaubstage; Familienfreundlichkeit; Fitness- und Wellness-Flatrates; Jahressonderzahlung; Keine Home-Office Angabe; Monetäre Leistungen; Sonderzahlungen; Sportangebote; Urban Sports Club; Urlaub >= 30 Tage; Weiterbildungen; Weiterentwicklung; Work-Life-Balance

Eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zur Kauffrau im Gesundheitswesen (m/w/d), Praxismanagerin (m/w/d) oder Medizinische Fachangestellte (MFA) bzw. Arzthelferin (m/w/d) Berufserfahrung von mindestens einem Jahr in der Terminplanung einer Klinik wünschenswert Sichere Anwendung von Excel,

Abgeschlossenes Studium (FH, Hochschule, Universität) im Bereich Architektur Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Hochbau sowie idealerweise erste Führungserfahrung Erfahrung in der Projektarbeit von geförderten Maßnahmen (bis zu 15 Mio. Euro Projektvolumen) Sehr gute Kenntnisse in VOB, HOAI, VgV,

* Fachlich qualifiziert: Du besitzt eine Qualifikation zur Betreuungskraft nach § 43b, 53b SGB XI (oder eine höherwertige Qualifikation). * Kommunikationsstark: Deine guten Deutschkenntnisse (mindestens B2) ermöglichen es dir, empathisch und klar zu kommunizieren. * Mit Herz und Engagement: Die Arbe

Sie haben eine abgeschlossene gewerblich-technische Berufsausbildung und/oder Weiterbildung zum:zur Geprüften Polier:in, Meister:in, Werkpolier:in bzw. Vorarbeiter:in oder Techniker:in Sie bringen Spaß an handwerklichen Tätigkeiten mit Sie besitzen Office-365-Kenntnisse Sie verfügen über Führerschei

Firmenkultur; Keine Home-Office Angabe; Nachhaltiger Arbeitgeber

Fahrradfreundlich; Familienfreundlichkeit; Firmenfahrrad; Firmenkultur; Flexible Arbeitszeiten; Home-Office möglich; Kinderbetreuungszuschuss; Mentorenprogramm; Monetäre Leistungen; Nachhaltiger Arbeitgeber; Onboarding; Work-Life-Balance

Betriebliche Altersvorsorge; Keine Home-Office Angabe; Monetäre Leistungen

Betriebliche Altersvorsorge; Deutschlandticket; Firmenkultur; Fitness; Gute Verkehrsanbindung; JobTicket; Keine Home-Office Angabe; Monetäre Leistungen; Nachhaltiger Arbeitgeber; Öffentliche Anbindung; Sonderzahlungen; Sportangebote; Tarifvergütung; Verpflegung; Weiterbildungen; Weiterentwicklung

Betriebliche Altersvorsorge; Betriebsausflüge; Einarbeitung; Familienfreundlichkeit; Firmenevents; Firmenkultur; Home-Office möglich; Monetäre Leistungen; Onboarding; Sportangebote; Weiterbildungen; Weiterentwicklung; Work-Life-Balance