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Betriebliche Altersvorsorge; Einarbeitung; Fahrtkostenzuschuss; Familienfreundlichkeit; Keine Home-Office Angabe; Kinderbetreuungszuschuss; Monetäre Leistungen; Onboarding

Du hast eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich SHK (Anlagenmechaniker, Techniker o. Ä.). Du möchtest Dein Fachwissen ohne Montageeinsätze einsetzen. Du berätst gern und erklärst technische Inhalte Verständlich. Du bist kommunikationsstark und kundenorientiert. Du arbeitest selbstständig, struktur

Betriebliche Altersvorsorge; Einarbeitung; Fahrtkostenzuschuss; Familienfreundlichkeit; Keine Home-Office Angabe; Kinderbetreuungszuschuss; Monetäre Leistungen; Onboarding

Sie haben durch Ihr technisches sowie immobilienbezogenes Studium (FH bzw. Bachelor) und Ihre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Tätigkeit Wissen in den Bereichen Anlagentechnik und Hochbau gesammelt. Oder haben Sie alternativ eine abgeschlossene Ausbildung zum staatlich geprüften Techniker, z.

Keine Home-Office Angabe; Weiterbildungen; Weiterentwicklung

Überdurchschnittlich abgeschlossenes Hochschulstudium (Master oder Bachelor mit Berufsausbildung), bevorzugt Betriebswirtschaftslehre, Volkswirtschaftslehre, Versicherungswirtschaft, Mathematik, Informatik, Naturwissenschaften, Gesundheitsökonomie, Rechtswissenschaften sowie andere verwandte Bereich

Bildungs- und Berufshintergrund: Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaftslehre oder Wirtschaftsingenieurwesen, alternativ eine kaufmännische Ausbildung mit entsprechenden Qualifikationen und Berufserfahrung, idealerweise in der Bauindustrie oder im Industrieanlagenbau Technische und analytisch

30 Urlaubstage; Betriebliche Altersvorsorge; Fahrradfreundlich; Firmenfahrrad; Firmenkultur; Flexible Arbeitszeiten; Gesundheitsangebote; Gesundheitsmanagement; Gute Verkehrsanbindung; Home-Office möglich; JobTicket; Monetäre Leistungen; Nachhaltiger Arbeitgeber; Öffentliche Anbindung; Sabbaticals;

13. Monatsgehalt; Betriebliche Altersvorsorge; Coaching; EGYM Wellpass; Fahrradfreundlich; Firmenfahrrad; Firmenkultur; Fitness- und Wellness-Flatrates; Flexible Arbeitszeiten; Gesundheitsangebote; Home-Office möglich; Monetäre Leistungen; Nachhaltiger Arbeitgeber; Sabbaticals; Sportangebote; Vermög

13. Monatsgehalt; 30 Urlaubstage; Betriebliche Altersvorsorge; Familienfreundlichkeit; Firmenkultur; Flache Hierarchien; Keine Home-Office Angabe; Monetäre Leistungen; Urlaub >= 30 Tage; Weiterbildungen; Weiterentwicklung; Work-Life-Balance